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勞動者是不能同時主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和賠償金的。用人單位違法解除勞動合同應(yīng)當(dāng)支付賠償金,賠償金屬于法定責(zé)任,帶有懲罰意味;而依法解除合同但符合法定情形的,應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金具有補(bǔ)償性質(zhì);兩者不可以兼得。
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按照規(guī)定拆遷飯店怎么賠償,具體的規(guī)定是什么
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針對企業(yè)征收項目、征收程序進(jìn)行合法性調(diào)查,避免因法律知識的缺失造成企業(yè)資產(chǎn)受損失。
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根據(jù)多年行政維權(quán)經(jīng)驗,代為提起控告、查處或相關(guān)訴訟,幫助企業(yè)獲取合理補(bǔ)償。